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  • 最近不去菲律宾

        去菲律宾的克拉克旅游,享受阳光海滩、热带风情,四天三夜住五星级宾馆,一共才2500元钱,是旅行社的内部价,好便宜。大家闻讯热闹了一阵子,三三两两地结伴准备去了,我也一兴奋,打算让一部分员工去那里度假,放松一下。     忽然警觉,也许便宜没好货?是不是因为最近的南海局势紧张,很多涉菲旅游团都卖不出去了?何况克拉克是新开的旅游点,它原是菲律宾的美军基地,著名的克拉克空军基地,美国人撤兵以后当地人开发旅游了,目标消费群中,肯定有中国游客一块的。现在局势一紧,相信难以叫卖,也许…

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  • 刘一兵是个倒霉蛋?

    我国的大学在前些年已经滥觞,于是教授职称的滥觞,肯定次第花开。《内经》说:“膏粱厚味,足生大疔。”指人富营养化了易生痈,其实任何寻租行为也一样,油水一多,也肯定会生“大疔”的。这次倒霉的是湖南省教育厅,“大疔”的脓头在湖南溃破,他们一下子成为众矢之的,有得忙一阵子了。 最倒霉的还是刘一兵教授,他大而豁之,直把“潜规则”当规则,把“精致的利己主义”玩粗糙了,把“暗箱”打开天窗说亮话,于是引爆了一场危机,这下里外不是人了。 说刘一兵倒霉,不是说他冤,也不是因为他掮了末梢,这种事情谁见光谁倒霉的,但是这种“击鼓传花”的游戏,现在被官方说成是孤立事件,他就成了冤大头。而且“买卖职称”的话题还新出炉,比较新鲜,不像“买官卖官”,早就没有新闻力…

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  • 不需要说话的会议

    参加了一整天市工商联会议,程序很密,内容却已简单得不能再简单,只剩下骨架了。因为是换届,选举总要进行的,程序一点也不能少,否则就不民主了,但会议开得行色匆匆。 第三次参加这种会议,每五年一次,应是第十一年了。就这次最简单,最压缩,就剩一个合法性了。 讨论的空间很小,没几个人有时间说话的,但议程我们都同意的。也不会有意见,总是还看得起你,才让你去参加会议的。 非公企业的盛会,露露脸也是一种选项,证明你的企业还在。没有人想要在会议上倾诉什么的,不会有人持异议,一次次的鼓掌,是相互捧场的礼数。 真的没啥可说,过一下程序,翻翻花名册看看谁还在?虽然做得好的不一定出席会议,但做得不好的企业肯定只能望会兴叹。 这一点,工商联比别的组织厉害,不可…

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  • “领导”引发的戾气

    去儿子家拿点东西,在小区门口被保安拦下,车不让进,要我从原路倒出去,走另外一扇门进入。 “为什么?”我觉得纳闷,之前一直从这门进的,怎么突然就不可以了? “有新规定,没有办理过新出入证的一律要从某某路入口进,不可以从这门走。”保安面无表情地说,转身不理人了。 “那今天通融一下行吗?进去拿点东西就走,何况车已经在栏杆下了,下次我们就不从这儿走了。”我有一种“维权”心思,业主到自己的家去,物业怎能连小区大门都不让进,他们反倒变成主人了? “不行,我们‘领导’有规定,没有新卡,一律不得放行。”保安的口气硬硬的。 “你们‘领导’与我何干?就算公安规定,也得有个过渡期,可以变通的,小区物业的规定可以这样强势?哪有业主的车到门口了让倒车退出的?…

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  • “近人尺度”

    每个人眼中的世界是不一样的,因为年龄、观念、文化、经历、地位和心态各不相同,世界也就各式各样的了。然而生活在社会中,一些规范会约束着我们趋同,大如法律,小如各种制度、规则和约定俗成,使我们的行为有序,互不妨碍,群体于是成为社会。 劳动节在长沙发生的事故,使我从又一层梦中醒来,我眼中的世界未必和别人眼中的一样,为什么还要攻城掠池地去拓展项目?本不是为自己了,想为大家把盘子做大,企业的盘子不大,大家的发展就不会稳,但如果要“赔了夫人又折兵”,那还不如不发展。 星夜派员驰援,事故的原因在他们飞机落地之前已经明白,责任完全在我们,不用继续调查,认真解决好善后就行。主因是我们的人茫然地轻率了,HOLD不住;诱导因素是客户有一个艺术指导,在现场…

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  • 生日“礼物”

    今年的“五一”小长假罕见地向前靠了,劳动节一过就上班,觉得有点新鲜,因为今天是我的生日。自从“五一”放长假,我的生日一直是在休息天中渡过的,也不会特别认真,往往是在母亲那里很家常地意思意思,四十岁、五十岁时都这样。但是今年不一样,几个同事晚上凑份子为我们贺生。 我们家的生日很有意思,妻子和我同年同月同日生,儿子的生日也只差五天。因为平时不在意庆生的,所以这次同事们张罗着为我们过生日,妻子说她很感动,因为她知道,最近我这里的事情比较烦。 经历过上海世博会和西安世园会的烽火,甲秀脱颖而出,但内伤也不轻。原计划靠几个大项目慢慢弥补,调养复原,但因为政府方略的变化,进展都不很顺。于是公司资金的代偿空间在压缩,最后只能动用家庭资产去平仓了,民…

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  • 我的劳动节

    劳动节一天,独自在公司宁静着,连续两年在“五一”开始冲刺,鞍马劳顿,今年的平静就有点享受的味道了。十多年了,体会当老板首先得当好劳动者,小微企业的老板,都是连长或排长的角色,得自己带头干,教会了别人一起干,当不了甩手掌柜的。 窗开着,风清凉宜人,想写点什么却没有思路,开了几个头都没有下文,干脆坐着听音乐了,享受一下节日。中午出去吃了餐生煎包,回办公室和留守西安的小魏在网上谈工作、谈修为,帮他理理思路。没有搞过管理工作的人,靠一事一悟求进步,有难度的,结合实际,适时点拨,也许好点。 担心过自己好心可能做坏事的,以为公司里年轻人的品质不错,想把大家带上去。把公司的蛋糕做大,大家都有好日子过,就是时髦的“共同富裕”吧,我们已经探索了近十年…

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  • 五月开门尚算“红”

    “五一”小长假第一天,甲秀产品在几个市场的份额表现不错,上海世博这边接近于三成,在西安后世园市场接近于六成。虽然因为人流量的关系,销售总量不是很大,但市场份额还是能够说明问题的。如果产品不好,游客不愿意买,商店就不会愿意进货。 我们在前几年的开发投入有了积极的效果,本不打算只做一锤子买卖的,只要能够在市场上站住脚跟,巨额的亏损可以接受。当然愿景是愿景,需要有现实的印证,这一个烦恼的冬季,就等五月花开,看甲秀的上海世博第三季,西安世园第二季情况如何? 几个负责人都没有休息,都在第一线用心。本来对西安后世园的要求是,争取达到和上海后世博差不多的份额,结果还翻倍了,略有点高兴。原因是后世园,那些价高的贵金属纪念品已无市场,那些主题衍生的纪…

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  • 湖南“辣”的,山西“酸”的

    我们的体制,真该感谢网民的,你一言我一语的,都在热心地维护着体制,湖南湘潭90后当局长,山西吕梁吃空饷的女商人当副县长,都是网上顶出来的问题,效率比当地的纪委和监察局要高,鼠标一点,坏人坏事就无所遁形。就这两件事而言,当地纪检部门形同虚设,还不如舆论开放,执政党可以保持耳目敏锐,体制健康有保证。 也许怪不得当地的纪检部门,领导想这样做,下级监督得了吗?不过人民和舆论就不在乎了,所以上面想要把握下情,最好的办法是开放舆情,让基层干部不胡来,执政基础就稳妥了。大概湖南的上层领导就是这样想的,湘潭的事情处理干净利落,不仅有错必纠,还“刮骨疗毒”地处理了一大批官员,以儆效尤。但是山西吕梁却就事论事了,不过把现丑的副县长免了,没有顺藤摸瓜地“…

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  • 打算心平气和

    晴空朗日,为长沙那里悬着的心终于着落,一件磕绊的事又过去了。凌晨四点去过电话的,知道已无大碍,但总需基本落实,才能够说没事的。“行百里者半九十”,最后的一公里往往最容易出错,而广告和装潢行业,往往是靠最后一公里的精细吃饭的,须小心翼翼伺候。 上午10点钟,长沙最大的商场开张,我们已经为它工作了好几个月了,但是开幕式的主题板出了瑕疵,经验不够,工人的配合也不像在上海时那么默契。任何失误,都得以成倍的时间和成本去弥补,幸好还有40多小时的纠错时间,我们连续作业,环环扣紧,终于没有误了客户的大事。 世博意大利馆正式开放,新产品供应甲秀最多,所以我们商品的营业额也占据了新店的二成多。比较受欢迎的是我们新开发的水晶饰件和皮质钥匙扣,新型软木杯…

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