   
大概时间不长，或许就是网络用语，关于“X二代”的言论在社会上突然就潮涌起来了。先是“富二代”，然后是“官二代”，事情都和私家车伤及无辜平民有关，然后当事人又不知耻而勇，若无其事，公议于是风起。
   
其实话题早就有了，“学好数理化，不如有个好爸爸”的说法由来已久，但当初指的仅仅还是生活上的安逸和可依赖程度，与人际关系的社会传递没有关连。直到后来接连出了人命，社会上才开始认识到，由金钱和权力带来的不平等现象已经在放大了、递延了。贫富差距的扩大本是社会矛盾的关注点，又来一个“二代”概念掺合，放大就出现了“乘数效应”；某些官员的权力本来就制衡不够，还要递延到“二代”的身上去，社会舆论就不临门了。著名的“我爸”一词，一下子就风靡网上，将问题顶到了极致。
   
分析起来，后发的“官二代”影响要比“富二代”更加负面，因为透视出的是公器和公权力的外溢。原本与“二代”一点儿关系都没有的社会附加值，如今怎么也在暗中“顺溜”地被世袭了？这肯定是社会所不容的，中国的文化自古痛恨纨绔子弟，痛恨“衙内”肇事的。
   
问题的严重性还在于，李公子的父亲其实算不上什么“官”啊？不过一副科级干部耳，全中国要有多少啊？如这也算官，这样的群体显然就太大了。宋朝的“高衙内”，他爸毕竟是朝廷的最高文官啊，改革开放初期，社会上曾对少数高干子弟的不良行为意见不少，但毕竟“爸”的官职还不小，所以人数一定也不会多。而民众在当时的要求也不过是“王子犯法与庶民同罪”，好歹还认可是王子呢。谁想如今就连副科级的官帽也好意思甩出来了，出问题之几率明显增多，其严重性已可想而知了。
   
是谁打开了潘多拉盒子？问题多数出在家庭和父母。家教已经不用谈了，可能父母平时的张扬就使儿女耳濡目染，而且平时的娇纵和“护短”，更使儿女不知天高地厚了。这样的悲剧中，父母害了儿女，反过来儿女又害了父母。因果历历，小时候常听邻家大人骂别家的捣蛋小孩“现世报”的，大概就是这层意思。
   
一直在想，是什么原因让如今的副科级干部也变成了“官”？吏治生态环境的污染是否已经拉响了警报？别以为只有父母才会为儿女“护短”的，大概领导为部下“护短”的事情也多了去了。事情可以连理旁推，在家里会“护短”，在外就有了可能顺熟的心理路径。如果真是这样，这个问题就严重了。不肖子孙会给“护短”的父母“现世报”，无良的下属也同样会给“护短”的领导“现世报”的啊！不少公共事件最后都是这样的悲剧，因为事情的后果一大，最后就会与原本毫无关系的上级领导挂上钩了。
   
都说当干部有政治风险，可不知为何还会频频出现“护短”？“现世报”的道理很实在，“你不治吏，吏必治你”。一个不好的下属，可以使领导马失前蹄，主政者一旦认识到这样的风险，相信真正精兵简政的时机就快成熟了。在“官二代”的社会认识已经客观形成的情况下，减少一些部门，减少一些职务，大幅度地缩减编制，官员出错的概率也就小了，需要领导去“护短”的几率也就小了，政治风险就会减少。这样一来，“官二代”就必然地被“计划生育”了。请注意，计划生育的核心价值不仅仅是“少生”，更是“优生”，少和优是相当的。
   
我国的计划生育和人口控制是成功的，但是“官职控制”和“公车管理”却为何屡战屡败？想必还是事在人为。
   
统计数据证明：一个地区的社会犯罪率高低与其社会人口密度成正比。其实，官员的政治风险度也与社会官职的密度成正比。官越少，下面给领导添的麻烦就越少，“官二代”更加会少很多。面对一个屡治不应的领域，把我们成功的计划生育体制嫁接到频繁被人诟病的吏治领域里去，提倡“少官优官，少升优升”，这远比把海水引到新疆去的提议要容易实现得多，而且低碳可持续。
用微信扫一扫，或复制链接转发。