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“职位”与“领导岗位”

   

再过两天,商人川普就要正式就任美国总统了。从我们这新闻知道:是日将有很多团体游行,抗议川普当总统;很多名人政要也拒绝出席,像是很没面子似的。

 

 

其实这是我们的价值观,记者、编辑和我等都是,川普与他的支持者未必这样想,照样开开心心,气宇轩昂进白宫。

   

没人反对最好,有人呛声也一笑了之,毕竟自这一天起,金毛川普就是美国总统了。

 

 

与我们的理解不一样,美国总统是个“职位”。电影《特务风云》里有肯尼迪的激情演说:美国总统是美国最重要的一个“职位”,它可以为美国和美国人民做什么什么的。

 

  当时他正在竞选,想谋得这个“职位”,为国家和人民做点大事。

   

以我们的概念,这应该是“领导岗位”。“领导”的意思与生俱来,“职位”也不同于中性的“岗位”,明确是“雇员”,头上有“老板”。

 

 

所以生活在“各级领导岗位”下的我们,很不容易把美总统看成是“雇员”,大部分人的大部分意识或者下意识里,都会认为总统是美国“最高领导岗位”。

 

 

当然这并不错,总统是国家元首,说最高领导并不为过。区别只是:他们都清楚,这是个“职位”。

 

  以我们的思维,哪怕县长和乡长,也是“领导岗位”。定义就是“领导”,上面领导提拔或派来的,组织审查过,群众尽管放心,不好还能包换。

 

 

东西方价值观不一样,从“领导岗位”与“职位”的区别里,已见端倪。不仅仅体制有别,社会文化的差异也是客观。

 

  在我们周围,有多少人会认为:县长是个“雇员”?

 

 

社会消化是个慢过程,所以以我们的概念衡量,很难理解美国总统的“职位”。所以对川普的喜欢或担心,也是一厢情愿。

 

 

其实,作为“美国最高雇员”,川普的所作所为,都将以“老板”的利益为重。包括与我们的关系,衡量的标准是美国利益,要看“老板”脸色的。

 

  但本身就是老板的川普,要想当好“雇员”,难度相对大些,任性可以想象。

   

况且他还是个“义工”,美国总统拿一美元工资并不一定是好事,“雇员”意识会淡薄些。

   

只是聊聊,从商人到总统,有个适应期,总是试过了才会知道,这个“雇员”好不好?当然,那是美国“老板”的事了。

 

  

 

  

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